Договор на смешанное обучение

Типовой договор оказания платных образовательных услуг в АНО ДПО «Академия ГлавСпец»

Договор/контракт на профессиональную переподготовку / повышение квалификации «Контрактная система в сфере закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» / «Управления государственными и муниципальными закупками» по 44-ФЗ Форма обучения – дистанционная Договоры/контракты для дистанционного обучения по программе 44-ФЗ для организаций Договоры для дистанционного обучения по программе 44-ФЗ для физлиц (граждан) 40 часов Договор/контракт на повышение квалификации 44-ФЗ 40 часов без предоплаты 40 часов Договор на повышение квалификации 44-ФЗ 40 часов с предоплатой 30% 144 часа Договор/контракт на повышение квалификации по 44-ФЗ 144 часа без предоплаты 144 часа Договор на повышение квалификации по 44-ФЗ 144 часа с предоплатой 30% со 120/144 на 260 часов Договор на перезачет со 120/144 на 260 часов по 44-ФЗ без предоплаты со 120/144 на 260 часов Договор на перезачет со 120/144 на 260 часов по 44-ФЗ с предоплатой 30% со 120/144 на 520 часов Договор на перезачет со 120/144 на 520 часов по 44-ФЗ без предоплаты со 120/144 на 520 часов Договор на перезачет со 120/144 на 520 часов по 44-ФЗ с предоплатой 30% 260 часов Договор/контракт на профессиональную переподготовку по 44-ФЗ 260 часов без предоплаты 260 часов Договор на профессиональную переподготовку по 44-ФЗ 260 часов с предоплатой 30% 520 часов Договор/контракт на профессиональную переподготовку по 44-ФЗ 520 часов без предоплаты 520 часов Договор на профессиональную переподготовку по 44-ФЗ 520 часов с предоплатой 30%

Договор на обучение работника — баланс интересов

Вы здесь «Кадровик. ру», 2013, N 1 ДОГОВОР НА ОБУЧЕНИЕ РАБОТНИКА — БАЛАНС ИНТЕРЕСОВ В настоящее время многие компании предъявляют высокие требования к профессиональной подготовке персонала. Понимая важность высококвалифицированных кадров, руководители компаний вкладывают немалые средства в обучение и развитие своих работников; тем самым они создают благоприятные условия для развития каждого сотрудника.

Профессиональная подготовка, повышение квалификации и обучение персонала — одна из наиболее затратных и основных составляющих кадровой политики в любой компании. Народная мудрость гласит:

«Уговор (договор) дороже денег: о чем уговоришься, о том после не бранишься»

, поэтому необходим баланс интересов, то есть заключение с работником договора на его обучение.

Вопросам организации профессиональной подготовки работников посвящен целый раздел Трудового кодекса Российской Федерации, а именно разд. IX

«Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников»

.

Как следует из ст. 196 ТК РФ, работодатель вправе самостоятельно определять необходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд.

Договор обучения на курсах

Договор об оказании платных образовательных услуг №________________ г.

Москва «____» ___________ 201___г. Негосударственное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Институт профессионального образования и бизнеса» (лицензия №036388 выдана Департаментом образования г.

Москвы от 31 июля 2015г.) в лице ректора Филатовой Людмилы Олеговны, действующего на основании устава (далее – «Исполнитель») с одной стороны, и ____________________________________________________________________, (Ф. И. О. обучающегося) (далее – «Заказчик») с другой стороны, далее Стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем: 1.1. Исполнитель принимает на себя обязательство организовать и провести обучение, а Заказчик оплатить обучение по программе:_____________________________________________________________________________, модуль:_____________________________________________________________________________________________ в объеме _________ академических часов по очно-заочной форме обучения.

• Стоимость обучения и порядок оплаты

2.1. Заказчик оплачивает обучение в размере ____________(___________________________________________) рублей в течение 3-х банковских дней после подписания договора. НДС не предусмотрен согласно ст.346.11 и ст.346.13 Налогового Кодекса РФ.

2.2. Обучение считается оплаченным при поступлении полной суммы денежных средств на счет или в кассу Исполнителя. Оплата услуг удостоверяется Исполнителем при предоставлении Заказчиком документа, подтверждающего оплату обучения. 3.1.

Договор на дистанционное обучение

Договор дистанционного обучения обычно заключается физическими или юридическими лицами с организацией, оказывающей образовательные услуги на платной или бесплатной основе.

Стоит только учесть, что предоставление таких услуг подлежит лицензированию и аккредитации.

Подобный договор может быть представлен в виде публичного предложения, то есть оферты, а может заключаться индивидуально с каждым учеником или его законным представителем. Дистанционное обучение подразумевает интерактивное взаимодействие сторон (ученика и учителя, студента и преподавателя) посредством новейших информационных технологий или иных способов.

Такой способ обучения имеет такие преимущества, как:

1. сокращение затрат и времени на обучение (как со стороны заказчика, так и со стороны исполнителя);
2. единая информационно-образовательная среда и т.п.
3. возможность обучения большого количества людей без ограничений их места нахождения;

Дистанционное обучение широко применяется в сфере переподготовки специалистов, в корпоративном обучении, при получении образования лицами с ограниченными возможностями, при обучении иностранным языкам и пр.

Разрабатывая образец договора на дистанционное обучение, важно определить такие моменты:

1. способ и размер платы за обучение;
2. виды и объем предоставляемых услуг (обычно они исчисляются в академических часах либо количестве занятиях);
3. формат образовательных занятий (это могут быть телеконференции, веб-занятия, чат-конференции, телеприсутствие и пр.);

Что такое ученический договор

01 Сентября 2023 в 14:00 Предприятиям нужны высококвалифицированные специалисты. Поэтому они часто направляют своих работников на обучение. Здесь нам на помощь приходит ученический договор.

1. с ищущим работу лицом, который также заинтересован в приобретении новой профессии. Его особенность состоит в том, что на момент подписания рабочих отношений между соискателем и нанимателем еще нет. Претенденту на вакансию будет оплачено первичное профобучение. После окончания курсов он может быть принят на работу;
2. с работником организации может подписываться для его направления на профобучение, переобучение или повышение квалификации. Учеба работающего гражданина может проходить в двух режимах: с отрывом от труда или без отрыва. С тем, как выглядит образец ученического договора с работником предприятия 2023, вы можете ознакомиться в конце статьи.

Документ необходимо оформить в 2-х экземплярах.

Один выдается на руки работнику, другой хранится у нанимателя.

Заключается на срок, необходимый для обучения.

Договор об образовании (оказания платных образовательных услуг) образец (типовая форма)

1 — К организации, осуществляющей образовательную деятельность, приравниваются индивидуальные предприниматели, осуществляющие образовательную деятельность, если иное не установлено Федеральным законом от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 53, ст.

7598; 2013, N 19, ст. 2326; N 30, ст. 4036). 2 — Заполняется в случае, если Заказчик является юридическим лицом.

3 — Заполняется в случае, если на момент заключения Договора Обучающийся достиг возраста 14 лет. 4 — Обучающемуся, не прошедшему итоговой аттестации или получившему на итоговой аттестации неудовлетворительные результаты, а также Обучающемуся, освоившему часть образовательной программы и (или) отчисленному из организации, осуществляющей образовательную деятельность, выдается справка об обучении или о периоде обучения по образцу, самостоятельно устанавливаемому организацией, осуществляющей образовательную деятельность (часть 12 статьи 60 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 53, ст.

7598; 2013, N 19, ст. 2326; N 30, ст.

4036). 5 — Стороны по своему усмотрению вправе дополнить настоящий раздел иными условиями. 6 — Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и Верховного Совета Российской Федерации, 1992, N 15, ст.

766; Собрание законодательства Российской Федерации, 1996, N 3, ст. 140; 1999, N 51, ст. 6287; 2002, N 1, ст.

Форма договора на обучение

\ \ Контракт № на оказание платных образовательных услуг г. Барнаул «__» ________________ года Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «Сибирский институт государственного и муниципального управления», осуществляющая образовательную деятельность (далее — образовательная организация) на основании лицензии от лицензии серия 22ЛО1 № 0001495, выданной Главным управлением образования и молодежной политики Алтайского края «19» февраля 2015 года, именуемая в дальнейшем «Исполнитель», в лице ректора Рерих Татьяны Михайловны, действующего на основании Устава, и __, именуемый в дальнейшем «Заказчик», в лице __, действующий на основании Устава, совместно именуемые Стороны, заключили настоящий Договор о нижеследующем: 1. Предмет Договора 1.1. Исполнитель обязуется по заданию и за счет Заказчика оказать услуги по обучению слушателей из числа сотрудников и работников Заказчика (далее по тексту контракта «слушатели») в соответствии с учебным планом программы повышения квалификации «Контрактная система в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (далее по тексту контракта «Программа») на условиях, предусмотренных контрактом, а Заказчик обязуется принять и оплатить оказанные услуги в порядке, установленном контрактом.

1.4.

Договор на оказание услуг по обучению (краткая форма)

Термин обучении раскрыт в от 29.12.2012 г.

1. создание;
2. формирование побуждений, направленных на получении образования в течении последующий жизни.
3. получению и освоению навыками, знаниями и компенсациями;
4. приобретение практических навыков и их применении в обычной жизни;
5. развитию способностей;

По договору на обучение без лицензии исполнитель берет на себя обязанность по предоставлению обучения (например, чтение лекции), заказчик обязуется произвести за это оплату.

– ) ГК РФ, Законами: «, , Постановлением Правительства от 15.08.2013 г.

№ 706

«Об утверждении Правил оказания платных образовательных услуг»

и другими нормативно-правовыми актами.

В соответствии со ст. Закона об образовании образовательная деятельность, подлежит лицензированию за исключением следующих случаев:

1. если оказываются услуги, которые не перечислены в (проведение семинаров, консультаций, разовых лекций, репетиторство);

Договор оказания услуг по обучению

Город не указан доллар 63,63 евро 70,92 нефть 58,93 23 октября, среда 20:38 Документ «» г. Москва «___»_________ 201_ г. Общество с ограниченной ответственностью «____________», именуемое в дальнейшем «Заказчик», в лице Исполнительного директора ____________, действующей на основании доверенности № __ от __.__.201_ г., с одной стороны, и Открытое акционерное общество «____________» (ОАО «__________»), именуемое в дальнейшем «Исполнитель», в лице Генерального директора _______________, действующего на основании Устава, с другой стороны, совместно именуемые «Стороны», заключили настоящий договор оказания услуг по обучению (далее – «учебный договор») о нижеследующем: 1.

ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА1.1. Исполнитель принимает на себя обязательство по проведению занятий с работниками Заказчика по ________________________________________(далее – «Курсы»), а Заказчик обязуется оплатить услуги Исполнителя.1.2. Курсы включают в себя 12 (двенадцать) занятий, проведенных в срок до __ _________ 201_ г.1.3. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 31.03.2009г.

№ 277, обучение на Курсах итоговой аттестацией и выдачей документов об образовании и (или) квалификации не сопровождается. Деятельность Исполнителя по проведению Курсов не подлежит лицензированию.

2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН2.1. Исполнитель вправе самостоятельно осуществлять образовательный процесс, выбирать формы и порядок обучения на Курсах.2.2.

Договор на оказание услуг онлайн-обучения

ООО «Репродуктивные технологии», именуемое в дальнейшем «Исполнитель», в лице Генерального директора Порозовой С.И., действующей на основании Устава, с одной стороны, и гражданин(ка) РФ ______________________, Именуемый в дальнейшем «Заказчик», с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем: 1.

ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА 1.1. В соответствии с условиями Договора Исполнитель обязуется оказать Заказчику услуги по обучению на онлайн курсах подготовки к родам по разработанной исполнителем программе, а Заказчик обязуется принять и оплатить услуги Исполнителя. 1.2. Характеристика услуги: Форма проведения занятий – онлайн Наименование – курс для родителей Срок обучения – по выбору Заказчика 2.

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН 2.1. Исполнитель обязуется:

1. предоставить необходимые учебно-методические материалы.
2. создать Заказчику необходимые условия для освоения выбранной образовательной программы;

2.2.

Заказчик обязуется:

1. своевременно и в полном объеме выполнять учебный план;
2. своевременно вносить плату за предоставленные услуги, указанные в пункте 1.2. Договора.

2.3. Заказчик вправе обращаться к работникам Исполнителя по вопросам, касающимся процесса обучения. 2.4. Заказчик вправе пользоваться дополнительными услугами, предоставляемыми Исполнителем и не входящими в программу обучения, на основании отдельно заключенного Договора.

3. ПОРЯДОК РАСЧЕТОВ 3.1. Стоимость услуг зависит от выбранного курса.

3.2. Заказчик производит

Договор на обучение

заключается между учеником и организацией или предпринимателем, которые прошли лицензирование или аккредитацию на право ведения подобной деятельности. Если исполнитель не является коммерческой организацией, то в ее уставных документах должно быть прописана возможность оказания услуг на возмездной основе.

При этом допускается также заключать договор на обучение в виде трехстороннего соглашения, когда услугу получает учащийся, а обязательства по ее оплате несет заказчик.

То есть в тексте должны фигурировать сведения и об учащемся, и о заказчике. Учиться никогда не поздно, поэтому сегодня образование человека не ограничивается только школьной или студенческой партой. Возможность получать новые знания и овладевать новыми профессиями есть у каждого, причем выбор “учителя” тоже велик.

Совершенно не важно, чему вы решили научиться: искусно печь кексы, разбираться в бухгалтерии или плести макраме, в любом случае потребуется заключение договора на обучение. При этом также не имеет значения, каким образом будет построен сам процесс: будете вы слушать семинары при помощи сетевых ресурсов, участвовать в мастер-классах либо получать знания в индивидуальном порядке.Все эти детали как раз-таки и должны включаться в образец договора на обучение. В первую очередь участникам образовательного процесса следует определиться с услугами, которые будут предоставляться.

Их вид, уровень, направленность, содержание и объем должны быть зафиксированы либо в самом тексте, либо вынесены в отдельное приложение к договору.

Типовой договор на оказание консультационных услуг (обучение)

Вы здесь Договор № ______ На оказание консультационных услуг Г. Москва «___» ______ 200__ г. ООО "ХХХ", именуемое в дальнейшем "Заказчик", в лице Генерального директора ФИО, действующего на основании Устава и _______________, именуемое в дальнейшем "Исполнитель", в лице __________________, действующего на основании _____________, в дальнейшем "Стороны", заключили договор о нижеследующем: 1.

ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА 1.1. Исполнитель обязуется оказать работникам Заказчика консультационные услуги путем проведения мероприятия по теме «________________________________», а Заказчик обязуется оплатить указанные услуги в соответствии с Договором. 1.2. Вид услуг, сроки их оказания, стоимость и другие необходимые условия определяются в соответствии с Приложением № 1. Указанное Приложение является неотъемлемой частью Договора.

1.3. Условия проведения мероприятия указаны в Техническом задании, являющемся неотъемлемой частью настоящего Договора (Приложение № 2). 1.4. По результатам выполнения всего комплекса работ, указанного в п. 1.1. Договора Стороны согласовывают и утверждают Акт сдачи-приемки выполненных работ (Приложение № 3).

2. ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН 2.1. Исполнитель в рамках Договора обязуется: — оказать услуги в соответствии с условиями, указанными в Техническом задании к настоящему Договору; — по запросу Заказчика представлять справки по вопросам, связанным с организацией мероприятия;

Договор об оказании платных образовательных услуг (договор на обучение): составляем правильно

Автор PPT.RU 11 декабря 2014 При осуществлении предпринимательской деятельности участники оборота могут столкнуться с необходимостью направить своих работников на обучение. КонсультантПлюс ПОПРОБУЙТЕ БЕСПЛАТНО Стоит отметить, что ситуации могут быть различными: от направления работника в высшее учебное заведение для получения дополнительного образования, до направления на различные курсы переподготовки.

В таком случае работодатель вынужден заключить договор с образовательной или иной организацией, оказывающей соответствующие услуги по обучению. Оказание образовательных услуг регламентировано положениями Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».

Положения закона содержат перечень существенных условий договора на обучение. Необходимо отметить, что при заключении договора на обучение стороны не могут устанавливать правила, ограничивающие права поступающих и обучающихся по сравнению с тем, как они сформулированы законом. В данной статье мы рассмотрим особенности заключения и проверки договора об оказании платных образовательных услуг.

Как и в предыдущей статье, давая рекомендации, мы будем использовать алгоритмы предлагаемые программой , представляемой правовой системой .

В преамбуле договора необходимо указать наименование сторон — кто является исполнителем, а кто заказчиком, а также указать лиц, уполномоченных действовать от их имени при заключении договора на обучение.